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昭和大学病院の看護師転職求人のご案内

昭和大学病院は、東京都品川区旗の台に所在している医療機関です。昭和大学が設置している附属病院の一つで、9つの中でも代表的な病院です。建物が中央棟、入院棟、東病院に分かれています。

病院概要

昭和大学宣言

1.医療人として人類への貢献に自らの人生を捧げます。
1.まごころと持てるかぎりの知識と技術をもって、医療を実践します。
1.生涯にわたって学習・研究を怠らず、自らの向上に努めます。
1.教え導いてくださる方への感謝と尊敬を忘れません。
1.医療を担う仲間を敬愛し、常に協力します。
1.昭和大学の伝統を重んじ、その名誉を高めるために全力を尽くします。

病院長ご挨拶

病院長

病院長

昭和大学病院は、「よりよい患者サービス」を提供し、「地域との密接な関わり」を維持し、「教育研修病院」として、さらに「高度医療病院」としての医療を行うことを基本方針としております。医療における患者サービスの基本は、「患者さんとの信頼関係」の維持であります。患者本位の医療サービスを、誰もが適切に受けられるよう積極的に情報を提供し、患者さんの理解と納得を得て、検査、治療をすすめてまいります。

当院は、医学・薬学生や看護学生などの教育実習が行われています。また、教育とともに医学研究を行っておりますので、患者さんの医学的な記録を研究に使用させていただくことがあります。患者さんには、教育、研究病院としてのご理解とこ協力をお願いいたします。

入院生活は、家庭生活とは異なり、大勢の患者さんとの共同生活であり、治療が中心となるため不自由なことが多いと思いますが、ご協力をお願いいたします。

患者さんが早期にご快復なされ、日常の健やかな生活が送られますことを心よりお祈り申し上げます。

病院理念

昭和大学 建学の精神

「至誠一貫」

“まごころ”を尽くし、質の高い医療人を育成する

昭和大学病院の理念
・患者本位の医療
・高度医療の推進
・医療人の育成

昭和大学病院が目標とする医療
1.患者の目線で考える医療
2.職種・職域を越えたチーム医療
3.先進的な医療の実践

昭和大学病院の基本方針
1.患者が受診しやすい、患者のQOLを重視した、質の高い医療を提供する。
2.地域医療機関との連携を推進し、特定機能病院としての医療を担う。
3.教育病院としての機能を充実して卒前・卒後の研修・実習及び生涯教育を通して、質の高い医療人の育成を行う。
4.生命倫理を尊び、科学的根拠に基づいた高度な臨床研究を実施する。

患者の権利
1.安全で良質な医療を受ける権利。
2.各人の人格が尊重された医療を受ける権利。
3.個人の希望や意見を述べる権利とともに、希望しない医療を拒否する権利。
4.わかりやすい言葉と方法で、納得できるまで説明と情報を受ける権利。
5.十分な説明と情報を受けた上で、治療方法などを自らの意思で選択する権利

病院機能評価認定

病院機能評価認定

財団法人日本医療機能評価機構が定めている病院機能評価を受けているので、病院での治療への信頼度はとても高いです。入院を考えているならなおのこと、安心して入院をすることができる病院です。
健康の森

健康の森

入院棟の17階にある全国で初めての医療情報を提供している図書館です。誰でも利用できて、気を基調としている空間は病院であることを忘れられるほどにリラックスできます。著書のみではなく映像をみたり、インターネットを利用したりと、様々な方法から自分に一番適した方法で学習していくことができます。また、患者さんと医療提供者がコミュニケーションを取るのにも利用されています。

看護部概要

看護部長

看護部長

わたしたちは、毎日楽しく仕事をしています。仕事はキャリアを積むほどに楽しくなります。病院にいらして看護職の仕事の様子をご覧頂ければ納得できるでしょう。

昭和大学附属8病院は、急性期・リハビリ・精神など様々な患者さんに対応する機能をもっています。それぞれの病院機能における看護は、あらゆる看護職のニーズに対応できる職場です。特定機能病院・研修病院であることは、看護教育に恵まれた環境です。専門性の高い看護職の集団です。

わたしたちが看護に望むのは、患者の視点で考えケアができることです。このようなケアができればやりがいや充実感につながります。

今年度は、2020年東京オリンピックの多くの競技場となる地に江東豊洲病院がオープンしました。未来に向かって自分を育てる職場が私たちの病院ですと自信をもっていえます。

看護部理念・方針

理念

理念

患者さんのことを第一に考えている看護部の理念です。
今、必要とされるのは、戦略的思想です。それは問題解決という目標を達成するためには、活用できる手段を「いつ」「どのように使っていくか」という戦略です。このツールとしてバランストスコアカードが適切と考えています。そして専門看護師や認定看護師をさらに増員し、新人看護師の教育プログラムをさらに整備し強化をしていく必要があります。そして、看護師が昭和大学の各病院で実践能力を向上することで自己実現ができる組織作りを目指していきます。統括看護部の責務としては、日本各地から就職希望者がやってくるような魅力的な看護部の組織づくりへの支援です。
問題解決に向かって行くための手段をしっかりと考えていて、これからの成長が楽しみです。
専門看護師

専門看護師

日本看護協会の専門看護師認定審査に合格した、専門看護師と呼ばれる専門分野への知識や技術を持っている看護師がたくさんいます。水準の高い看護を見学させてもらうことで、能力を更に向上させることができます。

教育制度

昭和大学看護部ではすべての職員が教えあって、その教えている家庭で自分も更に成長していくという体制を取り入れているので、わからないことがあっても気軽に尋ねやすい環境になっています。OJTの充実している現場なので、仕事をしつつどんどん能力を伸ばしていくことができます。
看護職のキャリアパス

看護職のキャリアパス

目標を予め定めておくことで、自分は今何をすればよいのかということを整理しやすくなり、成長のスピードも上がります。
職場風景

職場風景

勤務中の風景にも笑顔が散りばめられています。

看護師の募集要項

看護師で働く場合には常勤とパートの2つから選んで応募する必要があります。それぞれ応募方法が違うので注意してください。
看護職員採用(既卒)

看護職員採用(既卒)

募集人員70名

勤務場所
昭和大学病院(昭和大学病院附属東病院)
昭和大学藤が丘病院(昭和大学藤が丘リハビリテーション病院)
昭和大学横浜市北部病院
昭和大学附属烏山病院

採用試験日程
平成28年4月採用の方は定期試験をご利用下さい。
年度途中採用:毎月2日(4月・1月のみ日程変更があります)・前月20日応募締切

勤務時間週実働37時間30分

基本固定給 基本給、暫定手当、初任給調整手当、技術手当

主要手当病棟手当、夜勤手当、住居手当、時間外手当等

昇 給年1回(4月)

賞 与年2回(7月・12月/約5.3ヶ月分)

休 日週休2日制(4週8休制)・祝日・創立記念日・年末年始(6日)

休 暇
2年次まで12日、 3年次より法定日数を付与し、最高20日(最高限度40日)
夏季休暇6日、その他慶弔休暇、リフレッシュ休暇あり

退職金2年以上勤務より支給

社会保険日本私立学校振興・共済事業団(短期・長期給付)・雇用保険・労災保険

職員寮マンション形式全室個室・冷暖房完備

福利厚生会員制リゾートホテル有(リゾートトラスト)・その他、スキルアップ休職制度

お問い合わせ
昭和大学統括看護部
フリーダイヤル 0120-703-831
直通 03-3784-8646

受付時間
平日 9:00〜17:00
★詳細については、電話で直接お問い合わせ下さい。
★土日・祭日は受付けておりません。

応募書類
①本学所定履歴書・志望動機書
②看護師・助産師・保健師免許写し(A4サイズに縮小したもの)
 (追加採用専用の書類になります。その他申込みには使用いただけません。)

注意事項
経験者は最低1ヶ月のパート勤務を経て、専任職員として採用することを原則としております。

看護職員採用(パート)

看護職員採用(パート)

募集職種看護師・助産師

募集人員若干名

時給1,500円より

勤務場所電話にてお問い合わせください

お問い合わせ
昭和大学統括看護部
フリーダイヤル 0120-703-831
直通 03-3784-8646

応募書類
①本学所定履歴書・志望動機書
②看護師・助産師・保健師免許写し(A4サイズに縮小したもの)
 (追加採用専用の書類になります。その他申込みには使用いただけません。)

受付時間
平日 9:00〜17:00
★詳細については、電話で直接お問い合わせ下さい。
★土日・祭日は受付けておりません。

インターンシップ・病院見学会

インターンシップ・病院見学会

病院の見学、職場の体験を行うことで、自分に本当に向いているかどうかを改めて確かめることができるので、看護師を考えている方にはぜひ受けてもらいたいです。
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