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仕事内容が覚えられずに悩む看護師

どの仕事でも新人の頃は覚えることが多くて大変です。看護師の仕事は覚える内容も多くより大変です。覚えられないままだと周囲の風当たりがきついままです。どうしたらいいのでしょうか。

覚えが悪いことに悩む看護師

仕事がなかなか覚えられず、毎日注意されてばかりです。
電子カルテの入力も、入院受け入れからオペ出しの作業もわからないことが多くて足手まといになってしまいます。
数回先輩に着いて行き、メモを取りながら説明を聞いていましたが、いざ自分がやるとなると頭が真っ白になってしまいます。
クリニックに働き出して三年目になりますが、なかなか患者さんを覚えることができません。顔を見ながら名前を覚えるよう意識しているのですが、よほど特徴のある人か、毎週のように来ている患者さんしか覚えることができておらず、毎月来ているような常連の方ですら、あやしいこともあります。
仕事のさばきがうまくいかずに、ヘルプを頼むことが多く、同僚看護師に合わせる顔もない程です。こんなに仕事を覚えられないのにこのまま看護の仕事を続けられるのか不安です。
via http://看護師を辞めたい.jp/shake-cat110/shake519.html
 (118)

もちろん仕事は早く覚えて周りに迷惑はかけたくない。
でも、覚えられないものは覚えれない。

覚えの悪い看護師への周囲の反応

覚えが悪く、不安だら確認すると、いい加減覚えてね。て酷い口調。辛くて仕方ないです。
新人が使えないのは当然だけど、ちょっと酷すぎ、正直採用担当者大丈夫?というレベルの新人ちゃんに悩まされていて吐き出したい愚痴りたい!
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覚えが悪すぎて叫びたくなるレベル。
教える側も大変だ!
忙しかったとはいえ、イライラをぶつけるような形になってよくなかったなと反省し、昨日のことは八つ当たりみたいですみませんでしたと謝ろうと思っています。
しかし、4月から働き始めてまだ業務に慣れない新人さんになかなか優しくなれません。
指導時に「1回で覚えてよ」という言葉を使ったことはないですが、「1回で覚えるつもりでやって欲しい」とは常に思っていました。それを伝えたこともあります。
http://看護師パートセレクト.com/nursetalk/wp-content/uploads/2015/08/c2fd386788d3a75f5e322ecd70d44815_s.jpg (119)

どうして教えたことを覚えてくれないんだろう。
正直一回言ったら覚えてほしい。
via http://看護師パートセレクト.com/nursetalk/wp-content/uploads/2015/08/c2fd386788d3a75f5e322ecd70d44815_s.jpg

教えてもらう人が反感を買わないために

教えてもメモを取らないですぐ忘れ、その都度人に聞く、という人もいましw。
メモは絶対とらなくてはいけないもの、というわけではないですが、指導する側としては
「聞いているだけで本当に大丈夫?」と不安になることもあります。
もちろん、一度聞いて覚えられればいいのですが、あとで同じ質問をしてくると、それみたことか!と言いたくもなります。
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大事なことを教わるときにメモを取るのは大切です。
当たり前のことをきちんとやれば、教えてくれる人の気持ちも和らぎます。

覚えられないと悩む人が出来る対策

覚えられない自分を責める必要はありません。緊張を緩和させる事が仕事の覚えを早くする事に繋がります。
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緊張をほぐすのも大切。
緊張していると、普段なら簡単に覚えられることも覚えられなくなる。
シュミレーションやイメージトレーニングは身体に覚えさせる効果があります。
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自分の仕事の段取りをイメージトレーニングしておく。
実際に現場でスムーズに動けるようになる。
仕事が覚えられずに責められている時期はつらく、転職を考える回数も多くなりがちです。
それでも、仕事が覚えられて戦力になっていけば、自然と周囲の関係もよくなります。
一カ所の職場にとどまって頑張ろうという気持ちも持てるようになるでしょう。
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